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Leiter/in Finanzaufsicht Gemeinden und Finanzausgleich (a)

80% - 100% | Luzern | per 01.03.2026 oder nach Vereinbarung | Homeoffice möglich

Es begeistert Sie, Zahlen zu durchdringen und Prozesse zu analysieren? Politische Themen interessieren Sie und Sie möchten einen Mehrwert für den Kanton Luzern schaffen? Dann erwartet Sie bei uns eine spannende Rolle voller Vielfalt und Verantwortung.

Ihre Aufgaben

Sie verantworten die jährlichen Finanzausgleichszahlungen und treiben die Weiterentwicklung des Finanzausgleichs voran – damit stärken Sie die Chancengleichheit zwischen ressourcenstarken und ressourcenschwachen Gemeinden.
Mit Führungskompetenz und Gestaltungsfreude leiten Sie ein Team von zwei erfahrenen Fachpersonen und treten gemeinsam als zentrale Anlaufstelle für Gemeinden und weitere Stakeholder auf.
Als Schnittstelle zwischen dem Kanton und den Gemeinden prüfen und beurteilen Sie das Budget, den Aufgaben- und Finanzplan der Gemeinden des Kantons Luzern sowie der Gemeindeverbände und Korporationen.
Ihre Aufgaben sind vielfältig: Sie prüfen Gesuche um Fusionsbeiträge, Sonderbeiträge und Grundlagen für den Finanzausgleich und beraten den Finanzdirektor in diesen Themen.
In spannenden Projekten – wie beispielsweise der anstehenden Totalrevision des Finanzausgleichs– setzen Sie Ihr Fachwissen gezielt ein, sei es in leitender Funktion oder als Projektmitarbeiter/in.

Ihr Profil

Sie verfügen über eine Ausbildung in Betriebsökonomie, Wirtschaftsprüfung oder eine vergleichbare Weiterbildung, vorzugsweise ergänzt durch eine Weiterbildung in Public Management oder eine vergleichbare Zusatzqualifikation.
Idealerweisebringen Sie bereits Fachkenntnisse und Erfahrung in der Rechnungslegung öffentlicher Haushalte und im öffentlichen Recht mit.
Im besten Fall haben Sie im Projektmanagement bereits Erfahrung gesammelt und setzen dabei Ihr organisatorisches Geschick sowie Ihr analytisches Denken gezielt ein.
Es bereitet Ihnen Freude, Führungsverantwortung zu übernehmen und Ihr Team aktiv weiterzuentwickeln.
Sie sind eine kommunikative Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen und einem guten Verständnis für politische Zusammenhänge.

Worauf Sie sich freuen können

Sinn und Vielfalt

Umwelt, Infrastruktur, Finanzen, Sicherheit, Gesundheit, Bildung und noch vieles mehr - gemeinsam gestalten wir den Kanton Luzern.

Entwicklungsperspektiven

Wir bieten attraktive und spannende Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten – sowohl in der Führung als auch für Fachexpertinnen und Fachexperten.

Work Life Balance

Bei uns hat mobil-flexibles Arbeiten einen hohen Stellenwert. Mehr als die Hälfte unserer Mitarbeitenden arbeiten in Teilzeit und verwirklichen ihre beruflichen Ziele im Einklang mit ihren privaten Engagements.

Attraktive Benefits

Attraktive Rabattplattformen für Mitarbeitende, Mobile- und Internetangebote, Next Bike, Flottenrabatte, und weitere Benefits.

Ihr Arbeitgeber

Arbeiten beim heisst, die Zukunft mitzugestalten - die des Kantons, seiner Einwohnerinnen und Einwohner und nicht zuletzt die eigene. Zur ausgezeichneten Lebensqualität in unserem Kanton leisten täglich mehr als 6'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 200 verschiedenen Berufen ihren Beitrag.

Das ist die Stabsstelle des Finanzdepartements. Es unterstützt die Departementsleitung bei der fachlich-politischen und betrieblichen Führung, nimmt die administrative Leitung des Departements wahr und koordiniert die Verwaltungstätigkeiten innerhalb des Departements und gegen aussen.

Das «a» im Stellentitel steht für «alle». Der Kanton Luzern steht für Diversität und Vielfalt.

Ihr Arbeitsort

Ihr Kontakt

Finanzdepartement

MLaw Denise Feer
Departementssekretär-Stellvertreterin

+41 41 228 5545