Über uns Das Spital Lachen leistet einen wichtigen Beitrag zur stationären und ambulanten Grundversorgung der Region Ausserschwyz. Es profiliert sich durch ein erweitertes Leistungsangebot auf hohem medizinischem Niveau, das über die Region hinaus bekannt ist. Dank der Kooperation mit verschiedenen Partnern kann das Spital seinen Ruf als medizinisches Kompetenzzentrum stetig ausbauen, insbesondere in den Bereichen Orthopädie, Kardiologie und Behandlung von Gefässen. Mit seinen rund 800 Mitarbeitenden bietet das Spital Lachen seinen Patientinnen und Patienten eine ganzheitliche Betreuung und eine Begleitung bis zum Wiedereintritt in den Alltag.
Fachliche und personelle Leitung des Fachbereiches Nephrologie und Dialys
Ambulante Betreuung von Patientinnen und Patienten in der Nephrologie-Sprechstunde und Dialyse
Betreuung der hospitalisierten Nephrologie-Patientinnen und Patienten auf der Bettenstation
Konsiliarische Tätigkeit auf der Notfall- und Intensivstation, einschliesslich Hämodialyse bei Intensivpatienten
Leitung und Förderung des Dialyseteams in einem interdisziplinären Umfeld
Organisation und Teilnahme an externen Sprechstunden
Aktive Mitarbeit in der Aus- und Weiterbildung von Assistenzärzten, Studierenden und Pflegefachpersonen
Rezertifizierung der Weiterbildungsstätte Nephrologie (Kategorie C)
Teilnahme am nephrologischen Bereitschaftsdienst sowie am internistischen Dienst
Ihr Profil
Abgeschlossene Weiterbildung als Fachärztin/ Facharzt für Innere Medizin und Nephrologie (FMH oder äquivalent)
Mehrjährige Erfahrung in der Nephrologie und idealerweise bereits in einer Führungsposition
Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit
Organisatorisches Geschick und strategisches Denken für die Weiterentwicklung des Fachbereichs
Erfahrung im Spitalumfeld und im Umgang mit spezifischen Anforderungen
Sehr gute Deutschkenntnisse (weitere Sprachen von Vorteil)
Leidenschaft für die Betreuung von Patientinnen und Patienten sowie für die Teamarbeit
Ihre Vorteile
Ferien
bis 49. Altersjahr: 25 Arbeitstage
50. - 59. Altersjahr: 30 Arbeitstage
ab 60. Altersjahr: 35 Arbeitstage
Dienstaltersgeschenk
ab 5 Jahren in Form von Ferien oder Lohn
Weiterbildungsmöglichkeiten
Umfangreichen Aus- und Weiterbildungsangebot in Form von Arbeitszeit und/oder Kostenbeteiligung
Mitarbeitervergünstigungen
Möglichkeit eines kostenlosen Zimmerupgrades im Spital Lachen
Dauerhafte Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter
Vergünstigte Verpflegung im Personalrestaurant
Massagen und Fitnesskurse bei unserer Physiotherapie
Unfallversicherung
Weltweite Unfalldeckung in der privaten Abteilung ohne Zusatzkosten
Parkmöglichkeiten
Vielzahl an Parkplätzen zu sehr fairen Preisen
Ferien
bis 49. Altersjahr: 25 Arbeitstage
50. - 59. Altersjahr: 30 Arbeitstage
ab 60. Altersjahr: 35 Arbeitstage
Dienstaltersgeschenk ab 5 Jahren in Form von Ferien oder Lohn
Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreichen Aus- und Weiterbildungsangebot in Form von Arbeitszeit und/oder Kostenbeteiligung
Mitarbeitervergünstigungen
Möglichkeit eines kostenlosen Zimmerupgrades im Spital Lachen
Dauerhafte Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter
Vergünstigte Verpflegung im Personalrestaurant
Massagen und Fitnesskurse bei unserer Physiotherapie
Unfallversicherung Weltweite Unfalldeckung in der privaten Abteilung ohne Zusatzkosten
Parkmöglichkeiten Vielzahl an Parkplätzen zu sehr fairen Preisen
Ihr Arbeitsort
Wir bieten
Eine verantwortungsvolle Führungsposition in einem hochqualifizierten und motivierten Team
Vielseitige Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld mit flachen Hierarchien
Attraktive Arbeitsbedingungen und fortschrittliche Anstellungsbedingungen
Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen WeiterentwicklungEine malerische Umgebung mit hoher Lebensqualität und bester Anbindung an den öffentlichen Verkehr
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Das Spital Lachen leistet einen wichtigen Beitrag zur stationären und ambulanten Grundversorgung der Region Ausserschwyz. Es profiliert sich durch ein erweitertes Leistungsangebot auf hohem medizinischem Niveau, das über die Region hinaus bekannt ist. Dank der Kooperation mit verschiedenen Partnern kann das Spital seinen Ruf als medizinisches Kompetenzzentrum stetig ausbauen, insbesondere in den Bereichen Orthopädie, Kardiologie und Behandlung von Gefässen. Mit seinen rund 800 Mitarbeitenden bietet das Spital Lachen seinen Patientinnen und Patienten eine ganzheitliche Betreuung und eine Begleitung bis zum Wiedereintritt in den Alltag.
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